Audit RH à Martigues
Évaluez et fiabilisez vos pratiques RH grâce à un audit complet réalisé par un cabinet spécialisé.
Un audit RH personnalisé selon votre structure. Repérez vos risques juridiques, optimisez vos processus RH et mettez votre société en conformité avec la législation du travail.
Une expérience cumulée de 23 ans
Un audit RH calibré pour les dirigeants qui exigent des résultats concrets
Chaque structure a des enjeux RH qui lui sont propres. Nous débutons par une phase d’immersion dans votre organisation, vos contraintes réglementaires, vos priorités stratégiques. Sur cette base, nous construisons un diagnostic RH personnalisé qui répond précisément à vos problématiques.
Notre méthodologie en 5 phases apporte des améliorations quantifiables et durables : Cadrage, État des lieux, Analyse, Recommandations, Déploiement. Plus d’incertitude face aux obligations sociales et aux risques juridiques.
Diagnostic de conformité RH complet
Nous effectuons un audit de conformité minutieux : contrats de travail, paie, charges sociales, respect de votre convention collective et des obligations RGPD.
Diagnostic organisationnel et social
Évaluez votre climat social, identifiez les dysfonctionnements et mesurez la performance de votre fonction RH avec un regard extérieur objectif.
Grille d'audit RH et recommandations actionnables
Recevez un rapport d'audit complet avec indicateurs RH, tableaux de bord et plan d'action hiérarchisé pour traiter chaque point de non-conformité identifié.
Une offre complète pour évaluer et optimiser votre gestion des ressources humaines à chaque étape.
Audit social, audit de conformité réglementaire, diagnostic SIRH, évaluation des processus RH, analyse du dialogue social, audit QVCT : notre cabinet intervient sur l’ensemble du périmètre RH des TPE, start-ups, PME et ETI.
Abordons ensemble votre audit RH
Une première discussion sans engagement pour analyser votre situation et définir le périmètre de l'audit. Réponse garantie sous 48h.
Audit RH de votre entreprise
Évaluez la conformité de vos pratiques RH au regard du droit du travail, des conventions collectives et des obligations réglementaires (RGPD, prélèvement à la source).
Audit social et climat interne
Analysez l'engagement de vos collaborateurs via des questionnaires anonymes et repérez les leviers d'amélioration de votre qualité de vie au travail.
Accompagnement après audit
Disposez d'un suivi sur mesure pour déployer les recommandations, structurer votre stratégie RH et installer durablement les bonnes pratiques.
Faites de l'audit RH le socle de votre performance sociale
Échangez avec notre cabinet audit RH à Martigues pour un premier rendez-vous offert. Nous auditons, nous analysons, nous préconisons. Une démarche structurée, des résultats mesurables.