Recrutement et Onboarding à Arles
Externalisez tout votre processus de recrutement et d’onboarding avec un cabinet RH spécialisé.
Une solution complète du sourcing jusqu’à l’autonomie du collaborateur. Disposez d’un consultant dédié qui coordonne chaque étape de votre stratégie talents.
23 ans d'expérience cumulée
Un processus de recrutement et d'intégration calibré pour les dirigeants qui exigent des résultats concrets
Votre culture d’entreprise, vos contraintes opérationnelles, vos délais : nous intégrons ces paramètres dès le départ. Immersion dans votre organisation, identification des points de friction, cartographie des priorités. Nous bâtissons ensuite un parcours complet couvrant l’attraction des candidats jusqu’à leur montée en compétences.
Notre méthode en 5 phases produit des résultats mesurables et durables : Auditer, Diagnostiquer, Structurer, Déployer, Ancrer. L’isolement face aux défis du recrutement, c’est terminé.
Externalisation du recrutement (RPO)
Nous gérons votre processus de recrutement de bout en bout : cadrage du besoin, rédaction d'annonces percutantes, chasse multicanal, tri des candidatures, conduite des entretiens. Un consultant mobilisé sans les charges d'un recrutement permanent. 30 000 € à 150 000 € : c'est le coût d'une embauche ratée pour une PME.
Parcours d'onboarding structuré
Convertissez chaque embauche en collaboration durable grâce à un parcours d'onboarding formalisé. Du pré-boarding à la fin de période d'essai, nous appliquons les 4C : Conformité, Clarification, Culture, Connexion. 45 % des départs interviennent dans les 12 premiers mois. L'intégration structurée booste la rétention de 82 %.
Diagnostic recrutement et conformité
Une analyse externe approfondie de vos pratiques pour garantir la conformité juridique et fluidifier l'expérience candidat. Chaque étape analysée pour lever les freins à l'attraction.
Une prise en charge complète du besoin initial jusqu'à la fidélisation des collaborateurs.
RPO, onboarding collaborateur, audit social, relations sociales, QVCT, transformation managériale : notre cabinet conseil RH Arles accompagne les TPE, start-ups, PME et ETI en région PACA sur l’ensemble du périmètre RH.
Discutons de vos enjeux talents
Premier entretien offert pour analyser votre situation. Retour garanti sous 48h, sans engagement.
Recrutement externalisé
Déléguez l'acquisition de vos talents à un cabinet agile qui suit votre croissance. Sourcing, screening, entretiens : chaque étape pilotée par nos consultants.
Processus d'intégration
Organisez l'accueil de vos recrues en 5 jalons : pré-boarding, jour J, formation terrain, accompagnement, validation. Diminuez le turnover, accélérez la productivité.
Conseil en ressources humaines et conformité
Sécurisez vos embauches, respectez la législation, prévenez les litiges. Nos consultants analysent vos processus et formulent des préconisations actionnables.
Transformez recrutement et onboarding en levier compétitif
Sollicitez notre cabinet RH à Arles pour un diagnostic offert. Analyse, structuration, mise en œuvre. Une méthode pragmatique, orientée résultats.